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人力资源部门总是招不到我要的人!
人力资源部招过来的人就没有好用的!
人的问题全部是人力资源部的问题!
考核是人力资源部的事情有问题找他们!
人力资源部的培训与企业文化建设太糟糕了!
真的是人力资源经理的问题么?
课程目标:
·帮助管理者树立正确的人力资源理念,由人力成本到人力资本到人力资产;
·系统了解适用的人力资源管理理论,提升人力资源管理水平;
·掌握实用的人力资源管理工具,提升人力资源管理绩效。
课程对象:非人力资源管理者
上课地点:华日新材培训室